李策又静静地听着陈卓说了很多，等到挂断电话后，才长吐出一口气，摇了摇头。

“怎么了，先生？”苏晴和王红旗看到他表情有些难看，轻声地问道。

“没什么.......”李策往后仰了一下身体，将头靠在了椅背上：

“我之前还觉得，把一整个台都查一遍，是不是动作太大了？

可刚刚陈叔告诉我，仔细地检查后这个电视台已经不是第一次出事故了。

有很多次恶性的事故，都是因为节目组的漠视，甚至连最基础的保障都没有，才酿成了悲剧。”

李策的目光看着天花板上的吊灯，即便是灯光极为柔和，但直视的话却依然有些刺眼。

他抬起了手五指张开，让一部分的光透过指缝间洒下来，在脸上投出了一片光暗交加的阴影。

李策觉得经过这段时间的学习，许多原本想不明白的事情，他已经能想明白了。

但现在好像有更多的迷雾笼罩在这个世界上。

他踮起脚尽力地想去看，却如同雾里看花，什么都看不真切。

关于陈卓昨天跟他说的“资本会使人异化”。

他也去专门搜了一下是什么意思，却发现那些他在节目中觉得难以置信、无法理解的事情，已经被这一句话给极为精确地概括了。

电视台要求收视率、要求营收，那就使得节目组必须让节目观看的人更多。

除了做好节目外，更需要博人眼球、有噱头、更有刺激性。

做好节目很难，但做噱头、博眼球却很容易。

在层层叠加的考核和资本对于营收无比的重视下。

他们想要保住自己的饭碗，想要获得更多的酬劳，就必须去顺应这个目标，迫使他们去想其他办法。

在这样的情况下，他们已经不再是人，而是一种工具，只为实现增值为目的的工具。

在增值这个绝对大目标的驱动下，他们会忽视一切手段，忽视人与人之间的关系，只有可利用的价值。

甚至出了这个电视台，李策发现这东西居然放在很多地方也同样适用。

就像他原本的公司，老板为了追求利润，肥猪主管为了上线逼迫他们无限制地加班，一切会影响利润与增值的举动都会被厌恶，甚至是被敌视。

可难道不设置KPI考核，不设置各种目标，就不会这样了吗？

李策的眼神中带着困惑，他觉得这样也是不对的，可他又不知道应该怎么做。

李策决定将这个问题埋在心里，而不是去找